Arjeplog kommun

Beskrivning

Tjänsten är en 3 årig projektanställning. Tjänsten är en delad tjänst, 50% enhetschef för individ och familjeomsorgen och 50% utvecklingsledare för arbete med införande av Nya Socialtjänstlagen.

I uppdraget ingår implementering av nya Socialtjänstlagen i organisationen samt ledningsansvar för IFO för att i samstämmighet med nya Socialtjänstlagen kunna utforma en långsiktigt hållbar ledningsstruktur och organisation för IFO där även personal-, verksamhets- och ekonomiskt perspektiv kommer in.

I chefsbefattningen ingår arbetsmiljö-, personal- och budgetansvar samt utvecklingsarbete inom funktionen. Som chef ansvarar du för att verksamhetens strukturer, implementera och följa upp gällande bemanning, kvalitetsledningssystemet (riktlinjer, rutiner och verksamhetsplan). 

Som enhetschef arbetar du nära andra enhetschefer och ingår i ledningsgrupp för vård och omsorg. Genom tydligt och inspirerande ledarskap vill du vara med och skapa trygga miljöer för både klienter och medarbetare. På ett självklart och engagerat sätt formar du verksamheten utifrån lagstiftning och de politiska beslut och riktlinjer som finns i kommunen och på enheten. I det viktiga arbete som du, dina kollegor och chefer inom Socialtjänsten utför, stöttar ni varandra genom utmaningar och hjälper varandra att tillsammans utveckla ännu bättre välfärd. 

I arbetet med införandet av Nya Socialtjänstlagen arbetar du med att implementera Nya Socialtjänstlagen. Du har ett nära samarbete med utvecklingsledaren inom vård- och omsorgsverksamheten. 

Kvalifikationer

Vi ser att du har en socionomutbildning eller annan av arbetsgivaren bedömd likvärdig utbildning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av myndighetsutövning inom Individ och familjeomsorgen, det vill säga ekonomiskt bistånd, barn och unga, missbruk, familjerätt, våld i nära, hedersvåld samt människohandel och dödsboanmälningar. Vi ser också gärna att du har erfarenhet från biståndshandläggning både inom SoL och LSS.

Du kan arbeta enligt en tydlig process, organisera och planera ditt arbete väl, slutför det som påbörjats och håller deadlines. Du är bra på att anpassa dig och hittar bästa lösningen för verksamheten genom att ha fokus på det gemensamma målet. Du hanterar stress på ett konstruktivt sätt och har ett gott bemötande i pressade situationer.  Du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift.  

Tjänsten kräver körkort. 

Övrigt

Tillträde snarast enligt överenskommelse

3 årig projektanställning

Sysselsättningsgrad 100%

Vi kommer att begära utdrag ur belastnings och misstankeregistret under rekryteringsprocessen.

Vi tillämpar löpande rekrytering vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan!

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Om du överväger att flytta till Arjeplog och har frågor eller behöver hjälp, är du varmt välkommen att kontakta vår inflyttningssamordnare Hilde Pape. Du når henne på telefon 0961-141 38 eller via e-post: Hilde.Pape@arjeplog.se. Hilde ser fram emot att hjälpa dig med din flytt och att besvara dina frågor om livet i vår vackra kommun.

Kommunen ser positivt på om du även vill arbeta inom kommunens räddningstjänst som deltidsbrandman.

Anställningsform Tidsbegränsad anställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Snarast enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Arjeplog
Län Norrbottens län
Land Sverige
Referensnummer 2025/23
Kontakt
  • Anna-Maria Fransson, 0961-14276
Facklig företrädare
  • Vision, 0961-14146
Publicerat 2025-04-15
Sista ansökningsdag 2025-05-18
Sök jobbet

Dela länkar

Tillbaka till lediga jobb